徐业平到合肥院调研


编辑: 发布于:2017/7/26 9:30:17 来源:党政办 点击:

 

721日,厅党组成员、副厅长徐业平到合肥院调研,厅财务处处长傅云光、科技处副处长丁先、人事处副处长李光升,院领导崔德密、赵以国、虞邦义、宋新江陪同调研。

徐业平考察了我院工程检测试验室、水生态检测中心、水资源监控中心,并召开座谈会,听取我院关于“十二五”主要天下彩、“十三五”发展规划、以及全院发展概述和今年重点工作的汇报。

徐业平充分肯定了全院“十二五”以来工作成绩,认为技术人才力量雄厚,科学研究成果丰硕,科技服务成效明显,改革发展和谐稳定。

徐业平强调,作为省级水利科研院所,要加强宣传和交流,进一步提升在全省水利行业的地位和影响;要加强人才培养和输出,为全行业提供更多的综合型人才;要站位高远,适应水利工作新思路、新形势、新要求,谋划治水新理念、新方法、新任务。

徐业平要求,一要认真总结阶段性工作,统筹谋划下半年和今后一个时期工作任务,将思想统一到水利五大发展行动和厅党组的决策部署上来,结合全省水利和全院工作实际,切实完成各项目标任务。二要扎实做好党建工作,推进“两学一做”学习教育常态化制度化和“讲政治、重规矩、作表率”专题教育,有序开展基层党组织标准化建设,把党建和中心工作、职工教育结合起来,实现同谋划、同布置,两结合、两促进。三要充分发挥人才智慧优势,突出研究重点,调整研究思路,继续保持特色专业,壮大优势学科,拓展新兴学科;要围绕“河长制”、巢湖治理、淮河综合治理以及水环境和水生态建设、水利遥感等领域,加强试验研究,为全省水利中心工作提供更有力的科技支撑。四要创新管理体制机制,进一步完善考核机制和分配机制,建立健全激励机制,处理好基础科研和技术服务、事业和企业管理、合肥院和蚌埠院发展、行业和业务主管四种关系,不断调动广大职工干事创业的积极性和主动性。五要不断加强人才和干部队伍建设,秉承人才强院的发展思路,加强科技人才引进和培养,用好现有人才,挖掘新人才,培养综合型人才,为水利改革发展培养带头人。

院党政办公室、人事教育处、工检所、建管所、设计所、自动化所等部门负责人参加了座谈。

(党政办)





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